福島 啓

大手コンサルティングファームを経て現職。新規事業の立ち上げや事業変革における体制構築・伴走支援、組織戦略策定～実行、経営戦略実現のための人材戦略や人事機能の高度化、人的資本経営支援等の領域に従事。電通コンサルティングでは、事業戦略と組織・人材戦略が分断しない統合的なデザインおよび実行支援をリード。